六月底，苏州市第五人民医院护理部完成了为期一个月的全院各层级护士床旁工作能力考核，达到了预期效果。

     为保证考核工作顺利有序地进行，护理部特成立由吴荣珍主任领导的考评小组，由沈红卫、惠芬及各单元护士长担任组员。护理部根据临床护理的特殊性，制定各能级护士床旁工作能力考核时间安排表，在不影响临床护理工作的前提下，陆续实行对各能级护理人员的考评工作。考核形式分别采用截取横断面的形式，包括：入院评估、病情观察、交接班、护理操作、仪器使用、健康教育等。主要考核能力项目为临床护理思维（运用护理程序）、病情观察能力、专业知识点掌握、规范的动手能力、表达沟通能力、应变处理能力、人文关怀及素养七个方面。全方位、多角度地考核了护士的综合能力。

本次各能级护士半年度考核旨在与医院星级护士评选揉和在一起，考评护士的综合素质。通过此次考核，不仅提高了护士的专科知识和临床技能，而且提升了他们在工作中发现问题的能力，锻炼了在紧急情况下判断、处理、解决问题的能力，还培养了特殊情况下与患者及家属沟通、协调的技巧，对今后的工作起到了积极帮助作用。